В условиях кризиса безопаснее всего себя чувствуют сотрудники компаний, спрос на услуги которых не снизился, а наоборот возрос: им точно не грозит сокращение. Одна из таких компаний — TruckRadar: количество машин, владельцы которых постоянно получают авансирование, за последние полгода увеличилось на 50% и продолжает расти.
Сегодня TruckRadar проводит набор диспетчеров для оформления и сопровождения перевозок. Диспетчеры в компании работают на «удалёнке» с помощью удобной CRM. Зарплата сотрудника состоит из гарантированного оклада и премии, зависящей от оборота: спустя полгода она обычно достигает 100 тысяч рублей, но многие зарабатывают и больше.
Подробнее об обязанностях и условиях труда читайте в статье: «Антикризисный рекрутинг. Почему диспетчеры TruckRadar не боятся сокращений».
