Основная причина дефицита водителей — отсутствие комплексного подхода к формированию кадровой политики в транспортной отрасли. Об этом на конференции «TRANSit 2023» рассказал президент общественной организации «Водители России» Олег Торош.
Эксперт отметил, что для решения проблемы важно сформировать «правильное стратегическое видение развития транспортной сферы» (цитата по Logirus) — проводить событийные мероприятия, повышать интерес к профессии среди молодежи, снимать тематические фильмы и телесериалы, использовать другие медиаинструменты.
— Тогда, через вовлечение молодёжи, мы получим водителей и операторов транспортных средств, которые будут удовлетворять нынешним реалиям и потребностям каждой транспортной компании, — приводит слова Олега Тороша Logirus.
Недавно HeadHunter сообщил, что водитель — самая востребованная профессия в логистической отрасли: ежемесячно на рекрутинговом портале публикуется около 5000 вакансий водителей.
